1. 定期健診を受けるのは社長の義務です
2. 39期ＴＯＭＡの人事制度の改定方針 “同じ釜のメシを食う”
3. 両親に感謝できない人間が社員やお客様に感謝することなどできない
4. 成果をあげる人とあげない人の差は才能ではない（P.F.ドラッカー）
5. 「ファミリー企業　永続と発展を目指すセミナー」を学びませんか
6. 松下幸之助翁に学ぶ、人材育成の要諦
7. 仕事が面白いから人も会社も成長できる

1. ＴＯＭＡは2019年10月から2020年9月までに変わります
2. いよいよ始動。本当に皆様の世界を変える「5G」
3. がんになって良かった
4. 「ラッキーさんの特長」（運のよい人）
5. メール処理の遅い社長の会社は成長しない
6. 会社が大きくなるのは、経営者・社長の思考（器）次第
7. 理念と経営の勉強会、一緒に学びませんか？

1. 全ての目標は、「成功曲線」を描いて達成します
2. 老舗企業（創業 100 年以上）の 2018 年度の倒産・廃業は 465 件！
3. 老舗企業が陥る「3 つのワナ」（日本経済新聞電子版 2019 年 7 月 23 日）
4. 三ヶ月に一度の歯科検診をしていますか。（「ダイキ NEWS」大起産業(株)越智貴哉 氏）
5. ＂地球上で最もお客様を大切にする＂Amazon の経営（2019 年 7 月 24 日 日本経 営合理化協会全国経営者セミナーより アマゾンジャパンバイスプレジデント 村井良 二氏）
6. 稲盛和夫さんに学ぶ『経営』や『人生』（2019 年 8 月 1 日(株)小宮コンサルタンツ セミナーより 講師 小宮一慶氏）
7. 今こそ「主体性を持った人間」をつくるリーダーが必要だ。（「理念と経営」2019.6 月号 片岡今治 夢スポーツ会長 岡田武史/田坂塾 塾長 田坂広志）

1. 成功曲線をご存じですか｡
2. 「人生がうまくいく人は、プラスオーラの3S」（小島敦子さんのメルマガ「ファンづくりの秘密」より）
3. 「世界中の億万長者が辿り着く『心』の授業」に参加してきました。（河合克仁　Nami Barden）（同名の書籍はベストセラー本になっています）
4. 「日本の社長にお手上げ」AI研究の第一人者　松尾豊氏（日経ビジネス2019.5.20号）
5. 後世に伝えたいこと。（『致知』2019.8月号　藤尾秀昭社長）
6. 「成功する人」と「成功し続ける人」との違い。（中井俊已さんのウェブサイト「今日も良いことあるように」より）（③④浜口隆則『「心の翼」の見つけ方』）
7. 成功するには「ありがとう」を習慣にするのが近道（竹田和平　日本一の一個人投資家）（中井俊已さんのウェブサイト「今日も良いことがあるように」より）
8. 「人は仕事で磨かれる」丹羽宇一郎 「理念と経営」の勉強会2019年5月号（江波戸哲夫）
9. 「権力が腐る」（「理念と経営」5月号）丹羽宇一郎
10. ｢社長の使命｣をHPに掲載している会社（バイタリティ代表岩田清社長　①～④HPより一部抜粋）

1. ビフォー重視とアフター重視で成功する、しないが決まる。（絶対達成社長の会　代表　横山信弘）
2. 負けるもんか（HONDAの企業広告）
3. 『社長の基本』（三條慶八著・かんき出版刊）この方のセミナーも大変素晴らしかったです。
4. 天職。（私は、仕事面で一番幸せな人は、天職の仕事をしている人だと思います。）
5. 『成功する人は、必ずお母さんを大切にしていた。』（PHP研究所　近藤昌平編）
6. 「人生が急に楽しくなる！中村文昭の講演会で学んだ6つの教訓」（よつぶさんのブログ「よつブログ。」より）
7. トップの仕事は「会社の未来」をつくることだ！（ファミリーマート　澤田社長　ローランドベルガー　日本法人　遠藤会長）（「理念と経営」2019年4月号）