1. なぜ、経営理念の確立と浸透と毎月の経営行動計画を立てないのですか？
2. 利益を追わなくなると、なぜ会社は儲かるのか。坂本光司先生を講師にむかえ、そのお話をうかがいました。
3. 「生きているだけで丸儲け」さんまさんの座右の銘(新さんま論　伊敷豊)
4. 「天職」は英語でコーリング(calling)　(井垣利英)
5. 今のTOMAに欠けているもの「スピード」と「徹底」（【実践！社長の財務】第682号　北岡修一）
6. 読書量と年収　(出世の法則　岸宣仁)
7. 人を喜ばせた人が幸せになる。(中井俊己メルマガより)
8. 熱と誠　(北里柴三郎が荒木寅三郎に言った言葉)　致知2017.2月号
9. 理念と経営の勉強会 (10年続けて売上2倍になりました) 社長が学び続ける会社は成長します（月刊『理念と経営』2016年11月号）

1. 2月20日（月）14：00～16：40私の大好きな坂本光司教授のセミナーを実施しました
2. 企業の使命は「危機」のときにこそ試される。（すごい！）（理念と経営2016.10月号　法政大学大学院 教授 坂本 光司氏／ 株式会社マルト 代表取締役社長 安島 浩氏）
3. 菉竹猗猗たり（りょくちくいいたり）（論語普及会　伊與田　覺）（致知2017年1月号巻頭の言葉）
4. 会社は経営者の器と能力以上にはならない。（生活の木 重永忠）
5. トップコンサルタント臥龍（角田誠之）の感動経営コンサルタント心得
6. 成功者は、頭を上げて徳を積む（宮崎中央新聞編集長 水谷謹人）
7. 「理念と経営」の勉強会より（650回以上になりました。）月刊『理念と経営』2016年10月号で学びました。

1. TOMAグループで初めて運動会をやりました！
2. 「素直な心」が成功の要 (松下幸之助)
3. トップコンサルタント臥龍(角田誠之)の「感動経営コンサルタント認定講座」に参加して、100年企業コンサルティングのレベルアップをはかります
4. 創業者の危機感 (平河だより 中原秀樹)
5. 恩を知り、恩に報いる (致知2016.9特集)
6. 人を育てる (致知2016.12特集)
7. 大好きな武蔵野小山さんの発言 (先日セミナーで聞きました)
8. 「理念と経営」の勉強会 (700回まですぐ )　月刊『理念と経営』2016年9月号で学んだこと

1. TOMAグループは、2015年10月から2016年9月までの35期は「最高」の経営計画達成状況でした
2. 幸せな人こそが成功をつかむ。栗原志功(生見経済9月号より)
3. 闘魂(致知2016年11月号)巻頭の言葉より
4. 創業の魂がない組織は、成長力が失われる (日経ビジネス2016.5.16)
5. 皆様の会社はどこにいますか？（SCOPE 182号）
6. 21世紀のホワイト企業 (COURRIER 2015.8)
7. 理念と経営(2016年8月号勉強会より)

1. ニューカレドニアフルマラソン実歩してきました
2. 中小企業2030年消滅 (日経新聞2016.6.6)
3. 引退の時期は誰が決める？(日経トップリーダー編集長　伊藤暢人)
4. 後継者を選ぶときの覚悟 (松下幸之助)
5. 1万時間の法則 (マルコム・グラッドウエル)　魂が震える話
6. いつかいつかと思うなら今 (武蔵野小山昇社長)
7. 「お職人さま」(佐藤芳直―商業界 2016.9月号)
8. 理念と経営の勉強会 (「理念と経営」7月号より) 600回超えています